Municipalité, un milieu de travail sans harcèlement, un pensez-y bien !

Depuis l’entrée en vigueur des nouvelles dispositions de la Loi sur les normes du travail, dont l’objectif est de rendre les milieux de travail exempts de harcèlement psychologique, tous les employeurs du Québec, qu’ils soient du secteur privé ou public, doivent s’y conformer. Le Village de Saint-Théodore a donc établi sa propre politique portant sur l’intégrité physique, psychologique et le harcèlement afin de fournir à tous les employés un milieu de travail sain et sûr, où chacun est respecté.

Du ragot aux actes, il y a une marge à ne pas dépasser !